Sternzeichen Krebs – Stärken und Potenziale für die Karriere nutzen

Überzeugen und sich trotzdem nicht verbiegen – das wünschen sich viele für ihr nächstes Vorstellungsgespräch. Oft…

Industriemeister: Nachwuchs für die mittlere Führungsebene

DEKRA Arbeitsmarkt-2012: Meisterabschluss eröffnet Fachkräften gute Karriere-Perspektiven / Fachkräfte-Engpass durch gezielte Entwicklung nicht-akademischer Mitarbeiter ausgleichen Industriemeister…

Konflikte positiv managen

Konflikte binden produktive Kräfte, sie sind emotionell belastend und sie beeinträchtigen soziale Beziehungen. Dass Konflikte oftmals…

Ingenieure sind keine Kommunikationsmuffel

Virtuelle Netzwerke helfen Türen zu öffnen, der persönliche Kontakt ist aber unerlässlich Oberflächliche Abstimmungen sind ein…

Zukunftstrends im Personalmanagement

5. Berliner PE-Forum: Experten geben Impulse für die Praxis Technische Akademie Wuppertal Wuppertal, 7. Juni 2013.…

DNLA – Für jeden Führungsposten die beste Besetzung – Frauen sind genauso gut wie Männer

Die Polizeidirektion Hannover nutzt als erste in Deutschland das wissenschaftliche Verfahren zur Analyse der Stärken und…

YouMagnus AG gegründet!

Deutsches Institut für Marketing erweitert mit der neu gegründeten Gesellschaft YouMagnus AG das bestehende Angebot um…

Experten diskutieren Trends im Personalmanagement

Technische Akademie Wuppertal lädt zum 5. Berliner PE-Forum am 4. Juni 2013 ein Technische Akademie Wuppertal…

Bewerbungstipps für Zwillinge – so klappt’s mit der Karriere doppelt so gut

Die Sterne stehen gut für Ihre Karriere! Derzeit können sich vor allem Zwillinge (21.5.-21.6.) über doppelt…

Blended Learning Kombinationen

Mit Blended Learning können Sie in Ihrem Unternehmen trotz enger Budgetrahmen und hoher Arbeitslast die Weiterbildung…

Stressprävention in österreichischen Unternehmen

Testverfahren MOA zeigt konkrete Ansätze für Personal- und Organisationsentwicklung auf Graz, 16.05.2013 – Fast jeder dritte…

Nachlese – Community of Practice Personalentwicklung Düsseldorf

Die Community of Practice erschien erstmals in einem neuen Gewand Am Montag, den 29. April 2013,…

Forum 2013: Qualität von Beratung für Unternehmen

“- jedem Prozess wohnt ein Zauber inne..” (25.- 26.Oktober 2013, Achat Plaza Offenbach) Kunden, Anbieter, Wissenschaftler…

Führungskultur muss gelebt werden

Auch ein bereits vorhandenes Unternehmensleitbild sollte stets weiterentwickelt und von den Mitarbeitern aktiv mitgestaltet werden. Führungskräftecoach…

Karriere: Studie weist Frauen den Weg nach oben

Wie Frauen erfolgreich Karriere machen können, zeigt eine von der Konstan-zer Cubia AG unterstützte wissenschaftliche Untersuchung.…

Frauen in Führung

Modethema oder Notwendigkeit? Kaum ein Thema wird in den Medien schon so lange kontrovers diskutiert wie…

Marktbeobachtung: Die Zeiten aendern sich – Fuehrungsstile im Wandel

Fuehrungsschwaeche bedingt Schwaeche der Belegschaft und Misserfolg der Unternehmen Am 23. und 24. April werden in…

Operative Unterstützung im Personalmanagement

Nicht immer reichen die eigenen Ressourcen gerade von kleineren Unternehmen aus, um die anfallende Personalarbeit professionell…

Personal Coachings unterstützen Unternehmenserfolg

Kommunikationsexperte Bernhard Patter entwickelte gemeinsam mit ARCOTEL ein innovatives Fortbildungskonzept für die Hoteldirektoren. Neben Führungskräftetrainings profitieren…

Scheelen AG bietet Instrument zur Stress-Prävention

Testverfahren MOA zeigt konkrete Ansätze für Personal- und Organisationsentwicklung auf Waldshut-Tiengen, 31.01.2013 – Lange Fehlzeiten aufgrund…

OnBoarding neu – Führungskräfte integrieren mit Perspektive

Klarheit, Motivation und Handlungsstärke von Anfang an. Entwickelt und begleitet von den Coaching- und Managementberatungs-Profis Böning-Consult…

Innovative Spende für Hanauer Tagesklinik

Das Beratungsunternehmen für Personal- und Unternehmensentwicklung diavendo spendet der Vitos Kinder und Jugendpsychiatrischen Tagesklinik Hanau eine…

Scheelen AG gewinnt Silber bei den HR Excellence Awards

Kompetenzmanagement-Projekt als zukunftsweisend gewürdigt Waldshut-Tiengen, 18.12.2012 – Die Scheelen AG hat den Human Resources Excellence Award…

Firmeninterne Berater für den Mittelstand ausbilden

Hölzl & Partner startet eine Ausbildung zum “internen Berater und Umsetzungsbegleiter” für Mitarbeiter mittelständischer Unternehmen. Hölzl…

expertplace lädt ein zum Business Frühstück im Business Club Hamburg!

Sie möchten sich gerne bei einem Business Frühstück zum Thema “Projektmanagement im Spannungsfeld Mensch, Prozess und…

10 Jahre futureformat DGME® – Neue Website “Seminare mit System” Hamburg,

futureformat DGME® hat zum 10jährigen Bestehen soeben die Website “Seminare mit System” veröffentlicht. futureformat DGME® hat…

Erfahrungsaustausch unter Personalexperten

Erfahrungsaustausch unter Personalexperten

14. Bergisches Management-Forum der TAW beleuchtete “Aktuelle Herausforderungen und Trends im Personalmanagement” Diskutierten beim 14. Bergischen…

Führen im Mittelstand: Brennen ohne auszubrennen

Führen im Mittelstand: Brennen ohne auszubrennen

Nollens, Dessel & Kollegen startet im Februar ein neues Burn-out-Präventionsprogramm für Führungskräfte im Mittelstand. Nollens, Dessel…

Im Fokus: Berufs und Privatleben im Einklang

Im Fokus: Berufs und Privatleben im Einklang

Modulare Personalentwicklungsprojekte von GOD eröffnen Perspektiven für die Mitarbeiter von heute und morgen (NL/1615602302) Braunschweig, 13.…

Neues Schulungszentrum in Hannovers Mitte

Wer sich in Hannover weiterbilden will, hat jetzt kürzere Wege: Die beiden Trainer und Weiterbildungsunternehmer Uwe…

Anja Schmitt, Beratung+Training – Expertin für Seminare, Coaching und Beratung im Bereich Personalentwicklung

Ganz gleich ob Unternehmen, die im Bereich der Personalentwicklung Hilfe benötigen, Beratung zur Qualifizierung der Mitarbeiter…

Persönlichkeitsentwicklung durch Selbstmotivation

Persönlichkeitsentwicklung durch Selbstmotivation

Mitarbeiter sind mehr als nur Humankapital Erwin Heber Sowohl in der Unternehmenskultur als auch in der…

Zeit zum Leben – “Hier bin ich Mensch, hier darf ich’s sein!” – Menschen formen Unternehmen

Visionen wollen gelebt werden – von Ihnen und Ihren Mitarbeitern!Volle (Doppelte) Kraft voraus! Nicht nur in…