S&P PersonalZirkel umfasst ein starkes Netzwerk von erfahrenen Beratern und Experten. Wir erarbeiten passende Personallösungen aus unserem Kandidatenpool.
Schwerpunkt unserer Tätigkeit ist die Personal-Suche und -auswahl (Recruiting) von Fachkräften, Führungskräften und Spezialisten bis hin zum Geschäftsführer (Nachfolge und Interim Management).
Darüber hinaus investieren wir laufend in Recherche, Kandidateninterviews und Talentmanagement. Gerne stellen wir uns auch schwierigen Situationen.
Sie sind auf der Suche nach einem geeigneten Vekaufssleiter für Ihr Unternehmen?
Ihre Ansprechpartner zum Thema Personalsuche Verkaufsleiter
Sie wünschen ein diskretes Telefonat? Rufen Sie uns an.
S&P PersonalZirkel
Schulz & Partner GmbH
Telefon: +49 89 452 429 70 – 123
Ihr Nutzen – unser Leistungsversprechen
> Erfolgsabhängige Vergütung
> Diskret und anonym
> Geprüfter Kandidatenpool
Stelleninserat –> Bewerbermanagement –> Kandidaten-Vorauswahl
Personalberatung – Verkaufsleiter gesucht
Zu den Aufgaben eines erfolgreichen Vertriebsleiters gehören:
? Umsatz- und Zielverantwortung für den gesamten Vertriebsbereich
? Koordination und Planung des gesamten Vertriebsbereiches
? Führung und Coaching des Vertriebsteams
? Entwicklung bestehender Kompetenzpartner (KP), Akquise & Aufbau von Neukunden B2B
? Sicherstellung der Vertragsabschlüsse neuer KP / Erstellung regelmäßiger Absatzforecasts
? Entwicklung regionaler Vertriebspläne und -strategien
? Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
? Regelmäßige Kundenbesuche zusammen mit dem Vertriebsaußendienst
? Durchführung von Kunden- und Partnerschulungen
? Unterstützung des Vertriebsaußendienstes bei der Angebotserstellung und Erhöhung der
Schlagzahl
? Reporting an die Geschäftsleitung
Der S&P PersonalZirkel sucht geeignete Vertriebsleiter aus den Branchen:
> Anlagen-/Maschinenbau
> Apotheken und medizinische Produkte
> Automobilindustrie
> Bauindustrie (Hochbau, Tiefbau)
> Bekleidung und Textilien
> Biotechnologie/ Chemie
> Dienstleistungen
> Einzelhandel
> Eisen/-Stahlindustrie
> Elektronik/Elektrotechnik
> Energie
> Entsorgung/ Umwelttechnologie/- Dienstleistung
> Feinmechanik und Optik
> Finanzdienstleiter
> Gesundheitswesen
> Getränke/Brauereien
> Großhandel
> Gütertransport
> Handel
> Informationstechnologie
> Ingenieurdienstleister
> IT-Branche
> Kommunikationstechnologie
> Konsumgüter
> Logistik
> Luft- und Raumfahrt
> Luxusgüter
> Maschinenbau
> Medien/Entertainment
> Medizintechnik
> Möbel- und Einrichtungsindustrie
> Nahrungsmittel
> Öl und Gas (Versorger)
> Pharma
> Printmedien/ Verlage
> Produktion
> Reiseunternehmen/ Tourismus
> Stahl- und Metallindustrie
> Transport/ Verkehrssektor
Über:
S&P Personalzirkel
Herr Achim Schulz
Graf-zu-Castell-Str. 1
81829 München
Deutschland
fon ..: +49 89 452 429 70 – 105
fax ..: +49 89 452 429 70 – 205
web ..: http://www.personalzirkel.de
email : contact@sp-partners.de
Recruiting – Nachfolge – Interim Management
Schwerpunkt unserer Tätigkeit ist die Personal-Suche und -auswahl (Recruiting) von Fachkräften, Führungskräften und Spezialisten bis hin zum Geschäftsführer (Nachfolge und Interim Management).
Besondere Kompetenz haben wir in der Weiterbildung von Führungskräften bei den Themen Führung (Nachfolge), Teamentwicklung, Vertrieb und Selbstmanagement erworben.
Gerne beraten wir Sie bei der strategischen Personal-Suche und -Entwicklung und unterstützen Sie bei der Umsetzung in die Praxis.
Pressekontakt:
Schulz & Partner GmbH
Herr Achim Schulz
Graf-zu-Castell-Str. 1
81829 München
fon ..: +49 89 452 429 70 – 105
web ..: http://www.personalzirkel.de
email : contact@sp-partners.de