Umfassendes Leistungspaket, hybrides Arbeitsmodell und Unterstützung auf breiter Ebene bieten hervorragendes Arbeits- und Entwicklungsumfeld Köln, 22.…
Schlagwort: personalpolitik
Rückkehrmanagement als integraler Bestandteil einer Entsendung
Elke Müller, Geschäftsführerin von compass international, weiß: Reintegration startet am ersten Tag der Entsendung. Elke Müller,…
Zertifikat “berufundfamilie” bestätigt HanseWerk familienfreundliches Arbeitsklima
Zum fünften Mal erhält die HanseWerk-Gruppe das Zertifikat zum audit “berufundfamilie” für gute Vereinbarkeit von Berufs-…
Covestro erneut mit dem Deutschen Chemie-Preis Köln ausgezeichnet
(Mynewsdesk) „Unsere Befindlichkeitsumfrage ist für die Vorstände der Chemie- und Pharmaunternehmen der verlässlichste Stimmungsindikator ihrer Führungskräfte“,…
Workshop-Rundreise zu Gast bei Wasems Kloster Engelthal in Ingelheim
Vorbildliche Personalarbeit macht Lust auf Gastro-Branche Unternehmensexperte Jürgen Fuchs spricht über die „Macht der Emotionen“ (Bildquelle:…
Workshop-Rundreise gastiert bei Wasems Kloster Engelthal in Ingelheim
Personalführung zwischen Tradition und Innovation Gastgeber der dritten Station der Workshop-Rundreise: Wasems Kloster Engelthal in Ingelheim…
Workshop-Rundreise zu Gast bei CompuGroup Medical SE in Koblenz
Von der Mit-Arbeiterin zur Mit-Unternehmerin Gastgeber der zweiten Station der Workshop-Rundreise: CompuGroup Medical SE in Koblenz…
Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wachsen lassen
Workshop-Rundreise startet in Trier: Das Erfolgsprinzip “auf Augenhöhe” Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer des Workshops in der…
Frische Impulse für den Mittelstand
Workshop-Rundreise zum Thema Fachkräftesicherung startet in Trier Gastgeber der ersten Station der Workshop-Rundreise: Das Pianohaus Marcus…
“Attraktive Arbeitgeber Rheinland-Pfalz 2017” ausgezeichnet
Mit flotten Werbesprüchen alleine ist es nicht getan Die Preisträger und Jury-Mitglieder der Auszeichnung „Attraktiver Arbeitgeber…
Interview: “Bleibt neugierig, geht an Eure Grenzen.”
Lebensphasenorientierte Personalpolitik – NachGefragt Tim Dunker, Berge & Meer Touristik (Bildquelle: IBE) Ende letzten Jahres zeichnete…
Die DNA des Unternehmens
Neuer Leitfaden gibt Tipps zur aktiven Gestaltung der Unternehmenskultur Der neue Leitfaden „Strategie für die Zukunft“…
“Gefangene am Arbeitsplatz” trüben das Arbeitsklima
Aon Hewitt: Studie zu unmotivierten Mitarbeitern Die Motivation sinkt mit der Betriebszugehörigkeit (Bildquelle: Aon Hewitt) München,…
Arbeitsteilige Ausbildung
EM-Technik GmbH entwickelt und bindet Fachkräfte mit Ausbildungspakt Geschäftsführer Michael Meier stellt sein Unternehmen vor (Bildquelle:…
Familienbande mit Freiraum
Die SHE AG gibt Mitarbeitern Freiräume und bekommt Loyalität dafür Senior Business Consultant Harald Haupert bei…
Janina Mundus von werdewelt business consulting ist zertifizierte Prozessberaterin.
Die werdewelt business consulting berät kleine und mittelständische Unternehmen zu erfolgreicher Personalpolitik. Ab Sommer 2015 werden…
teamix GmbH wird für familienbewusste Personalpolitik ausgezeichnet
Die teamix GmbH wurde am 15.12.2014 für ihre familienfreundliche Personalpolitik mit dem Zertifikat zum “audit berufundfamilie”…
Corporate Blogs aus Datenschutzsicht – Datenschutz-Weinheim
Fallstricke bei Unternehmensblogs Corporate Blogs aus Datenschutzsicht – Datenschutz-Weinheim – suhling.biz Das Aufbauen von Unternehmenslogs hat…
WÖHRL ist Deutschlands Top Arbeitgeber 2014
Olivier Wöhrl mit David Plink, CEO Top Employers Institute – Herausragende Personalpolitik und -praxis sorgen für…
Unternehmen 2030 – Lebensphasenorientierte Personalpolitik 3.0
Zwischenbilanz und Ausblick des Projekts “Die Gewinnung und Bindung von qualifiziertem Personal wird zu einer zentralen…
Pressekonferenz und Veranstaltung “Unternehmen 2030”
Auf der Pressekonferenz und der anschließenden Veranstaltung “Unternehmen 2030” stellt Wirtschaftsministerin Lemke die neue Phase des…
Fachkräftemangel im Handwerk erfordert neue Personalpolitik
Intensiver Praxisaustausch auf Branchenforum des Projektes Lebensphasenorientierte Personalpolitik (LOP) Das siebte Branchenforum des vom rheinland-pfälzischen Wirtschaftsministerium…
Sparda-Bank München erhält Preis für Personalführung bei “Deutschlands Beste Arbeitgeber 2013”
Genossenschaftsbank bekommt zum siebten Mal in Folge das Gütesiegel “Deutschlands Beste Arbeitgeber” – Zusätzlich Sonderpreis für…
Stimmung bei Chemie-Führungskräften besser
(ddp direct) Die Durchschnittsnote der Unternehmen im Umfrageranking verbesserte sich von 3,3 im Vorjahr auf 3,1…