“Regionales Bündnis Attraktiver Arbeitgeber” zu Gast im Atrium Hotel Mainz

“Regionales Bündnis Attraktiver Arbeitgeber” zu Gast im Atrium Hotel Mainz

“Wir müssen die jungen Leute begeistern” Reger Austausch über die Facetten einer attraktiven Arbeitgebermarke (Bildquelle: IBE)…

Intensiver Austausch beim “Regionalen Bündnis Attraktiver Arbeitgeber”

Intensiver Austausch beim “Regionalen Bündnis Attraktiver Arbeitgeber”

Nicht gemeckert ist genug gelobt? Das „Regionale Bündnis Attraktiver Arbeitgeber“ zu Gast bei KOB in Wolfstein…

Die DNA des Unternehmens

Die DNA des Unternehmens

Neuer Leitfaden gibt Tipps zur aktiven Gestaltung der Unternehmenskultur Der neue Leitfaden „Strategie für die Zukunft“…

Preisverleihung “Attraktiver Arbeitgeber Rheinland-Pfalz” in Mainz

Preisverleihung “Attraktiver Arbeitgeber Rheinland-Pfalz” in Mainz

“Die Menschen müssen mitgenommen werden” Die Preisträger und Jury-Mitglieder der Auszeichnung „Attraktiver Arbeitgeber Rheinland Pfalz“ (Bildquelle:…

Mit King Kong, Maja und Flipper gegen den Fachkräftemangel

Mit King Kong, Maja und Flipper gegen den Fachkräftemangel

Hochkarätige Veranstaltungsreihe zum Thema “Unternehmen der Zukunft” Staatssekretärin Daniela Schmitt im Gespräch mit Prof. Dr. Jutta…

Arbeitsteilige Ausbildung

Arbeitsteilige Ausbildung

EM-Technik GmbH entwickelt und bindet Fachkräfte mit Ausbildungspakt Geschäftsführer Michael Meier stellt sein Unternehmen vor (Bildquelle:…

Kooperation für maßgeschneiderte Qualifizierung

Mit praxisnahen Qualifizierungsprogrammen dem Fachkräftemangel begegnen Zeit für Azubis und die Förderung von Talenten Nach der…

Unternehmen 2030 – Lebensphasenorientierte Personalpolitik 3.0

Zwischenbilanz und Ausblick des Projekts “Die Gewinnung und Bindung von qualifiziertem Personal wird zu einer zentralen…

Pressekonferenz und Veranstaltung “Unternehmen 2030”

Auf der Pressekonferenz und der anschließenden Veranstaltung “Unternehmen 2030” stellt Wirtschaftsministerin Lemke die neue Phase des…